أخبار

خمسة أخطاء عليك تجنبها عند كتابة سيرتك الذاتية

Published

12 سنة ago

أكتوبر 19, 2014

متابعة المواطن اليوم /

تكون سيرتك الذاتية عادة أول انطباع يكوّنه صاحب العمل عنك، ولا تملك سوى بضع ثوانٍ لتجذب انتباهه وتجعله يرغب في دعوتك الى مقابلة عمل. من الضروري إذاً أن تكتب سيرتك الذاتية بأفضل صورة، لتستخدمها كقاعدة انطلاق تقفز منها الى المرحلة القادمة في البحث عن وظيفة. في ما يلي بعض الأخطاء الواجب عليك تفاديها عند كتابة سيرتك الذاتية:1. معلومات الاتصال غير كافيةكن متأكداً من وجود كل معلومات الاتصال الخاصة بك بشكل واضح، وهذه المعلومات تشمل اسمك الكامل وعنوانك وبريدك الألكتروني ورقم هاتفك، وذلك حتى يتمكن صاحب العمل من الاتصال بك بسهولة. قد يبدو هذا الأمر بديهي، و لكن ينسى الباحثون عن عمل في كثير من الأحيان ذكر معلومات الاتصال الخاصة بهم أو أنهم قد يرسلون سير ذاتية بأرقام هواتف أو عناوين قديمة.2. الافتقار الى التركيزفي كل سيرة ذاتية يجب أن يتم التركيز على المجال الذي تطمح للعمل فيه. فإذا كنت تتقدم إلى وظيفتين باختصاصين مختلفين يجب أن يكون لديك سيرتين منفصلتين مختلفتين؛ لكل وظيفة سيرة ذاتية تناسبها وتتمحور حول المهارات المطلوبة في تلك الوظيفة من إنجازات وكفاءات ومؤهلات تشد انتباه صاحب العمل. في الواقع، تظهر السيرة الذاتية الناجحة وضوح رؤية صاحبها. فقد أظهر استبيان بيت.كوم حول “ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا” (فبراير 2012) أن 19,7% من أصحاب العمل يعتبرون تقديم سيرة ذاتية غير مخصصة للدور الوظيفي ثاني أكبر الأخطاء التي يرتكبها الباحثون عن عمل.3. التصميم السيءعليك أن تتأكد من تقديم سيرة ذاتية واضحة وبسيطة وجذابة. وعند الطباعة تأكد من أن توحد نوع الخط الذي تستخدمه وتجعل النص وسط الصفحة وما إلى ذلك من تفاصيل تجعل سيرتك الذاتية تبدو متوازنة. تجنب كذلك استخدام الورق الملون والمرسوم عليه أي صور، أو الورق اللماع، وتأكد من استخدام ورق ذو نوعية عالية الجودة على أن لا تتكون سيرتك الذاتية من أكثر من صفحة واحدة ولا بأس بأن تكون على صفحتين كحد أقصى. وقد أظهر الاستبيان الذي أجراه بيت.كوم حول “ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا” أن 10% من أصحاب العمل في المنطقة يرون أن التصميم الضعيف للسيرة الذاتية هو من أهم الأخطاء التي يرتكبها الباحثون عن عمل. ولن تنال سيرتك الذاتية أكثر من نظرة سريعة لو كان تصميمها سيئاً، أو في حال كانت العناوين مذكورة بصورة عشوائية وغير مترابطة.4. عدم التدقيق على الأخطاء الإملائيةإن الأخطاء الإملائية وضعف اللغة والأخطاء النحوية الفادحة تجعل من يقرأ سيرتك الذاتية يتركها بسرعة ويستبعد فكرة توظيفك. لذا يتعين عليك قراءة سيرتك الذاتية أكثر من مرة قبل إرسالها الى صاحب العمل. يمكنك استخدام مدقق الأخطاء الإملائية مثلاً، أو استشارة أحد أصدقائك ليقوم بقراءتها للتأكيد على صحتها وقوة اللغة فيها قبل إرسالها بصورة قد تؤثر عليك سلباً.5. الكذبالأكاذيب أو أشباه الحقيقة سيتم اكتشافها عاجلاً أم آجلاً، لذا فالأفضل لك حذفها من سيرتك الذاتية، فإذا لم تكن قد أنهيت الدراسة الجامعية فاذكر ذلك في سيرتك الذاتية، كما أن التواريخ والتفاصيل عن الوظائف السابقة والمشاريع التي قمت بها يجب أن تلتزم بالصدق والدقة. فقد أظهر استبيان بيت.كوم حول “ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا” أن المبالغات الواضحة في السيرة الذاتية هي من الأخطاء التي يرتكبها الباحثون عن عمل وذلك بحسب 16,4% من أصحاب العمل، في حين يرى 14,8% منهم أن حذف المعلومات المهمة من السيرة الذاتية هي أيضاً من أهم الأخطاء المرتكبة.

أخبار

سمو محافظ الأحساء يستقبل الرئيس التنفيذي لمطارات الدمام ويطّلع على التقرير السنوي لعام 2025

Published

أسبوعين ago

يوليو 22, 2026

almowatenalyoum

المواطن اليوم :

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن طلال بن بدر محافظ الأحساء ، بمكتب سموّه بمقر المحافظة اليوم ” الأحد ” ، الرئيس التنفيذي لشركة مطارات الدمام المهندس محمد بن علي الحسني، الذي سلّم سموّه التقرير السنوي للشركة لعام 2025، متضمنًا أبرز مؤشرات الأداء والإنجازات التي حققتها مطارات الدمام، ومن بينها ما سجله مطار الأحساء الدولي من نمو في الحركة الجوية، وتقدم في مؤشرات الأداء وجودة الخدمات

واطّلع سموّه خلال اللقاء على أبرز منجزات مطار الأحساء الدولي خلال عام 2025، حيث حقق نموًا في أعداد المسافرين بنسبة (5.4%)، ليتجاوز عددهم (176) ألف مسافر، إلى جانب نمو الحركة الجوية بنسبة (7.3%) مقارنة بعام 2024، بما يعكس تنامي الحركة الجوية وتعزيز الربط الجوي للمحافظة

وحقق المطار عددًا من الإنجازات النوعية في مجالات جودة الخدمات والاستدامة والتميز التشغيلي، من أبرزها حصوله على شهادة اعتماد المستوى الأول لإدارة الانبعاثات الكربونية للمطارات من مجلس المطارات الدولي

وعلى صعيد الأداء المؤسسي، سجل المطار نسبة (94%) في برنامج التقييم الشامل لجودة خدمات المطارات الصادر عن الهيئة العامة للطيران المدني ضمن فئة المطارات التي تخدم أقل من مليوني مسافر سنويًا، محققًا تحسنًا تجاوز (17%) مقارنة بعام 2024، وتصدر برنامج تقييم جودة مرافق وخدمات المطارات للفئة ذاتها لعام 2025

وأشاد سمو محافظ الأحساء بالدعم الكبير الذي توليه القيادة الرشيدة -حفظها الله- لقطاع الطيران والمطارات، مؤكدًا أن هذا الدعم أسهم في تطوير البنية التحتية ورفع كفاءة الخدمات ، بما انعكس على أداء مطارات الدمام، ومن بينها مطار الأحساء الدولي، مثمنًا جهود شركة مطارات الدمام في تطوير مطار الأحساء الدولي، والارتقاء بجودة خدماته، وتوسيع شبكة الرحلات، وتحسين تجربة المسافرين، مؤكدًا أهمية مواصلة العمل بما يواكب مستهدفات رؤية السعودية 2030، ويعزز مكانة الأحساء وجهةً اقتصاديةً وسياحيةً ولوجستيةً واعدةً

وعبّر المهندس الحسني عن شكره لسمو محافظ الأحساء على دعمه واهتمامه المستمر بتطوير منظومة النقل الجوي بالمحافظة، مؤكدًا مواصلة الشركة تطوير خدماتها ورفع كفاءة التشغيل، بما يسهم في الارتقاء بتجربة المسافرين، وتقديم خدمات نوعية وفق أفضل الممارسات العالمية

أخبار

سمو محافظ الأحساء يستقبل الموهوبين المشاركين في برنامج “بصمات مدن المستقبل 2026” على مستوى المملكة

Published

4 أسابيع ago

يوليو 9, 2026

almowatenalyoum

المواطن اليوم /

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن طلال بن بدر محافظ الأحساء ، بمقر المحافظة يوم أمس ” الأربعاء ” ، الموهوبين المشاركين في برنامج “بصمات مدن المستقبل 2026” على مستوى المملكة في نسخته الخامسة، الذي تنفذه جمعية بصمات لرعاية وتنمية الأيتام بالأحساء، بحضور الشركاء والداعمين، والجمعيات الشريكة في البرنامج، ومديري الجهات الحكومية الداعمة

وأكد سموّه أن ما يحظى به الأيتام من عناية واهتمام يجسد نهج القيادة الرشيدة -حفظها الله- في تمكين الإنسان، وتنمية قدراته، وتوفير البيئة الداعمة لبناء مستقبله، انطلاقًا من إيمانها بأن الإنسان هو محور التنمية وأساس ازدهار الوطن، مبينًا أن البرامج النوعية التي تجمع التعليم والابتكار وبناء الشخصية تسهم في إعداد جيل متميز يمتلك المهارات والمعارف التي تمكنه من الإسهام بفاعلية في مسيرة التنمية، وتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030

وأشاد سمو محافظ الأحساء بالجهود التي تبذلها جمعية بصمات لرعاية وتنمية الأيتام بالأحساء، وما تقدمه من مبادرات وبرامج نوعية أسهمت في تمكين الأيتام علميًا ومهاريًا واجتماعيًا، وتنمية قدراتهم، وتعزيز ثقتهم بأنفسهم، وإيجاد بيئة محفزة للإبداع والتميز، مثمنًا دور الشركاء والداعمين والجهات الحكومية في إنجاح البرنامج، مؤكدًا أن تكامل الجهود بين القطاع غير الربحي والجهات الحكومية والقطاع الخاص يمثل ركيزة أساسية لتعظيم الأثر المستدام، وتعزيز المسؤولية المجتمعية، وتمكين الأجيال الواعدة من الإسهام في بناء مستقبل الوطن

وأشار سموّه إلى أن احتضان البرنامج يعكس الثقة التي تحظى بها المحافظة في استضافة البرامج الوطنية النوعية، ويؤكد ما تمتلكه من مقومات وإمكانات وشراكات مؤسسية تسهم في إنجاح المبادرات التنموية وتعظيم أثرها، بما ينسجم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030

وأعرب عضو مجلس إدارة جمعية بصمات المشرف العلمي على البرنامج الدكتور عبدالله الجغيمان، عن شكره لسمو محافظ الأحساء، على دعمه المتواصل واهتمامه الكبير ببرامج الجمعية ومبادراتها، مشيرًا إلى أن النسخة الحالية للبرنامج يشارك فيها (400) طالب وطالبة من أبناء الأيتام من (19) جمعية من مختلف مناطق المملكة والأحساء

وأوضح أن البرنامج يأتي امتدادًا لأربع نسخ سابقة قدمتها الجمعية، آخرها برنامج “تحدي البقاء”، فيما تشهد النسخة الخامسة مشاركة أبناء الأيتام من مختلف مناطق المملكة ومحافظة الأحساء، ضمن برنامج يمتد (25) يومًا بنظام الإقامة الكاملة، ويشتمل على مسارات علمية وتطبيقية مرتبطة بابتكارات هندسية ومعمارية تحاكي مفاهيم مدن المستقبل، بمشاركة نخبة من الأكاديميين والمعلمين والمتخصصين والتقنيين والمهندسين

وشاهد سموّه والحضور فيلمًا تعريفيًا عن البرنامج، استعرض فكرة “بصمات مدن المستقبل” ومساراته وأهدافه، وما يقدمه للمشاركين من تجربة إثرائية تجمع التعليم، والقيم، والمهارات، والتطبيق العملي

وفي الختام كرّم سموّه الجمعيات المشاركة، وشركاء النجاح من القطاع الخاص، والمؤسسات المانحة، والجهات الداعمة

أخبار

سمو محافظ الأحساء يستقبل رئيس جامعة الملك فيصل ويهنئ الجامعة بتحقيق المرتبة (35) عالميًا في تصنيف التايمز

Published

شهر واحد ago

يوليو 7, 2026

almowatenalyoum

المواطن اليوم :

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن طلال بن بدر محافظ الأحساء، بمكتب سموّه بمقر المحافظة اليوم ” الثلاثاء ” ، رئيس جامعة الملك فيصل الدكتور عادل بن محمد أبو زناده، يرافقه عدد من وكلاء الجامعة وقياداتها، بمناسبة تحقيق الجامعة المرتبة (35) عالميًا، وتصدرها الجامعات السعودية والخليجية في تقييم التايمز لتأثير الاستدامة (THE Sustainability Impact Ratings 2026)

وهنأ سموّه رئيس الجامعة وقياداتها ومنسوبيها بهذا الإنجاز العالمي، مؤكدًا أن ما حققته الجامعة يجسد تميزها وريادتها في مجالات التعليم والبحث والابتكار والاستدامة، ويعكس المكانة المتقدمة التي وصلت إليها مؤسسات التعليم في المملكة، بفضل ما تحظى به من دعم وتمكين من القيادة الرشيدة -أيدها الله-، مشيرًا إلى أن هذه الإنجازات تسهم في تعزيز تنافسية المملكة وحضورها في المؤشرات الدولية، متمنيًا للجامعة ومنسوبيها دوام التوفيق ومواصلة تحقيق المزيد من النجاحات

واطّلع سموّه على التقرير السنوي لعام 2025، وأبرز المبادرات والبرامج التي أسهمت في تحقيق هذا الإنجاز، وما تعكسه من تطور نوعي في أداء الجامعة وريادتها في مجالات التعليم والبحث والابتكار وخدمة المجتمع والاستدامة، بما ينسجم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030، ويعزز مكانتها في مؤشرات الأداء والتنافسية العالمية

من جانبه، قدّم رئيس جامعة الملك فيصل شكره لسمو محافظ الأحساء على دعمه واهتمامه ومتابعته المستمرة، مؤكدًا أن هذا المنجز يأتي امتدادًا للدعم الكبير الذي يحظى به قطاع التعليم في المملكة من القيادة الرشيدة -أيدها الله-، وللدعم والمتابعة المستمرة من معالي وزير التعليم رئيس مجلس شؤون الجامعات، مما أسهم في تحقيق الجامعات السعودية إنجازات نوعية على المستويين الإقليمي والدولي